El Sindicato Único de Trabajadores de la Educación de Corrientes (CTERA – CTA) informó que el Paro General Nacional de este jueves 10 de abril tuvo una adhesión superior al 75% en el sector docente en toda la provincia de Corrientes.
Es secretario general del SUTECO, Fernando Ramírez, señaló que el alto acatamiento docente a la huelga nacional “es una muestra contundente del malestar de los trabajadores de la Educación” que demandan desde mejoras salariales hasta mayor inversión en Educación Pública.
En Corrientes “venimos demandando la reapertura de la mesa de diálogo con el Gobierno de la Provincia para debatir aumentos acordes a la inflación, que las subas sean en blanco para que alcance a nuestros jubilados; recuperar el financiamiento nacional para Educación, inversión en más y mejores escuelas; un programa para recuperar a los chichos que están cayendo del sistema educativos por cuestiones alimentaria, laborales y económica de sus familias” definió Fernando Ramírez.
En el sector docente, la adhesión al paro general de este jueves 10 de abril tuvo adhesiones como: en Mercedes el 72%, Saladas 89%, Paso de Los Libres 78%, General Paz 84%, Goya 61%, Esquina 75%, Capital 65%, Curuzú Cuatiá 68%, Monte Caseros 73; Bella Vista 76%; Esquina 74%, Santo Tomé 76%, Ituzaingó 67%, entre otros departamentos.
La medida de su fuerza se hizo sentir fuerte en el interior de la Provincia, pero también se visibilizó con escuelas prácticamente vacías en la Capital, a pesar incluso del condicionante del presentismo. Que la huelga se fue acrecentando con el avance del día y en el turno tarde fue todavía más pronunciado, superando el 75% promedio en toda la provincia.
“Estamos poniendo en la agenda del Gobierno nacional y provincial las demandas de nuestro sector y diciendo que no vamos a entregar nuestras conquistas logradas a lo largo del tiempo, seguiremos defendiendo los intereses colectivos de los y las trabajadoras, docente y no docente”, señaló Fernando Ramírez.
En Corrientes el sector docente viene demandando:
- Convocatoria a Paritaria Nacional y Paritaria Provincial Docente.
- Suba de salario y de haber jubilatorio por arriba de la inflación.
- Piso Salarial por arriba de la Línea de la Pobreza.
- Aumento del financiamiento educativo.
- Cumplimiento de la Ley de Financiamiento Educativo.
- Restitución y actualización del FONID.
- Inversión en infraestructura escolar.
- Aumento de partidas para comedores y becas escolares.
- Que el IOSCOR funcione y brinde cobertura en todas las localidades.
- Estabilidad laboral docente.
- Defensa del Sistema Previsional Público, Solidario y de Reparto.
