Durante la Conciliación Obligatoria que se realizó este lunes 04/03 en la Secretaría de Trabajo de la Provincia, los Ministerio de Hacienda y de Educación NO presentaron nuevas propuestas de mejoras salariales.
Mientras que el SUTECO rechazó que el incentivo docente esté estado al presentismo (ítem aula) como lo planteó el Gobernador y se ratificó el pliego de demandas:
- Suba del 50% al Salario Básico
- Salario Inicial de $600.000 (Canasta Familiar Total / Línea de Pobreza)
- Igual valor de Salario Inicial en hasta dos cargos
- Incorporación del ítem Movilidad para docentes
- Cláusula de actualización salarial mensual atada al índice de inflación real
- Fin del pago del sueldo en cuotas
- 82% móvil real hasta en los dos cargos para jubilados
- Vacuna gratis contra el Dengue para docentes
- Prestaciones médicas del IOSCOR en todas las localidades
- Inversión en infraestructura escolar para poner en óptimas condiciones edilicias, sanitarias y ambientales de las escuelas
- Descentralización de Contralor Médico a través de los hospitales públicos
- Incorporación de porteros, gabinete psicopedagógico, auxiliares docentes a las escuelas
Hasta ahora el Gobierno Provincial solo ofrece Salario Inicial de $378.000 con horas extendidas. Fernando Ramírez definió que “es insuficiente la propuesta hecha y que nos mantenemos en la postura de que ningún docente puede estar por debajo de la línea de pobreza” agregó que “se debe incorporar un el Ítem Movilidad ya que el 50% de nuestros docentes trabaja en la ruralidad y ese gasto consume hasta la mitad de sus salarios”.
La próxima reunión entre Sindicatos docentes y el Gobierno no tiene fecha, pero el plazo de la Conciliación Obligatoria es de 15 días. SUTECO exigió que en los próximos encuentros esté el Ministerio de Hacienda y otros funcionarios que puedan tomar decisiones.
